Reduzimos em 15% o custo por beneficiário do plano de saúde com nossa metodologia eficiente.
Aumento de
0
%
Adesão aos Programas de Saúde
Redução de
0
%
Visitas ao Pronto Atendimento
Uma estratégia baseada em ciência de dados e digitalização da jornada assistencial.
Em um mundo onde as despesas de saúde podem explodir em um piscar de olhos, uma organização do setor automotivo, com 1.500 colaboradores, conseguiu ir contra a corrente e reinventar a maneira como lida com sua gestão de sinistralidade. A estratégia adotada e implementada, aliada a um Plano de Saúde Pós Pagamento, elevou a empresa para um novo patamar de excelência operacional.
Perfil Populacional
0
%
Masculino
0
%
Feminino
0
%
Titulares
0
%
Dependentes
0
Idade Média
0
Idade Média dos titulares
0
Idade Média dos dependentes
Qual era o Objetivo?
Diagnosticar, engajar colaboradores, coordenar cuidados e reduzir sinistralidade do plano. O desafio era grande, mas a meta era clara: evitar que o ônus financeiro se tornasse insustentável e comprometesse o benefício prioritário dos colaboradores.
Resultados Efetivos
Os resultados no período de 9 meses foram impressionantes.
Através da nossa abordagem, conseguimos:
Aumento na adesão aos programas de saúde
0
%
Redução de exames solicitados por colaborador ao ano
de 6 para 0,73
Redução do ticket/capita, comparado ao ano anterior
0
%
Queda nas visitas ao pronto atendimento
0
%
